Führung neu denken- Agiles Arbeiten in der Kita!

Status: (Anmeldung möglich)

Die Herausforderungen, die die Kita-Teams stemmen müssen, werden immer komplexer. Der vielfältige Wandel in Gesellschaft und Familienmodellen sowie die gestiegenen Erwartungen an Zuständigkeiten und Qualität bei gleichzeitig steigender Bürokratie und Fachkräftemangel erfordern schon seit geraumer Zeit ein Umdenken in Kindertagesstätten. Diese Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten, ist für viele Führungskräfte und auch Teams nicht immer leicht und oftmals belastend. Vielerorts muss nach neuen Lösungen gesucht werden. Agiles Arbeiten kann ein hilfreicher Ansatz für Führungskräfte sein. Dafür ist ein agiles Führungsverständnis erforderlich, welches den durchdachten Mix aus agilem Management und agiler Führung beinhaltet.
Das Seminar unterstützt Sie darin, sich mit agilen Denk- und Handlungsweisen auseinanderzusetzen und auf eine neue Art der Zusammenarbeit im Team zu blicken, die von agiler Grundhaltung, Werten und Prinzipien geprägt ist.

Durch die Teilnahme
• erhalten Sie Fachwissen zum Thema: Agile Führung und Management
• sind Ihnen die drei Säulen einer agilen Organisation bekannt
• lernen Sie verschiedene Methoden für die agile Teamarbeit und Teamentwicklung und für die Begleitung von Veränderungsprozessen kennen
• setzen Sie sich damit auseinander, wie Sie sich selbst und Ihr Team empowern und einzelne Mitarbeitende stärken
• lernen Sie das SBI-Feedback-Modell kennen und setzen sich mit ihrem eigenen Feedback- Verhalten auseinander
• reflektieren Sie sich und Ihren Führungsstil mit dem Mindset agiler Führung

Theoretische, konzeptionelle Grundlagen und methodische Vorgehensweise
- Agiles Führen, Management und agile Organisationsentwicklung,
- Bildungs- und Erziehungsplan für Kinder von 0 bis 10 Jahren in Hessen: Schlüsselrolle von Einrichtungsleitungen

Zielgruppe: Leitungskräfte und stellv. Leitungskräfte